Obligatorio aunque solo tengas 1 empleado. Debes garantizar que tu empresa protege a sus trabajadores y les da las mismas oportunidades a hombres y mujeres por igual. El 85% de las empresas no lo cumplen y están desprotegidos de cualquier denuncia.
Obligatorio aunque solo tengas 1 empleado. Debes garantizar que tu empresa protege a sus trabajadores y les da las mismas oportunidades a hombres y mujeres por igual. El 85% de las empresas no lo cumplen y están desprotegidos de cualquier denuncia.